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9.决定任用。考察组根据考察情况，提出拟任职建议人选，提交干部管理权限所在的党委（党组）确定拟任职人选。组织人事部门按照干部管理权限和有关规定履行任职程序。公开选拔结束后，统一公布结果。对决定任用的干部，自任用之日起，试用期为一年。试用期结束后经考核胜任的，正式任职；不胜任的免去试用职务，可由组织按试任前职务层次安排工作或自主择业。 本公告由市委组织部和市人力社保局负责解释。 附件：职位说明书 (责任编辑：86zhaokao.cn) |
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9.决定任用。考察组根据考察情况，提出拟任职建议人选，提交干部管理权限所在的党委（党组）确定拟任职人选。组织人事部门按照干部管理权限和有关规定履行任职程序。公开选拔结束后，统一公布结果。对决定任用的干部，自任用之日起，试用期为一年。试用期结束后经考核胜任的，正式任职；不胜任的免去试用职务，可由组织按试任前职务层次安排工作或自主择业。 本公告由市委组织部和市人力社保局负责解释。 附件：职位说明书 (责任编辑：86zhaokao.cn) |