（四）公示

　　考场面试结束后，现场公布成绩及排名。对面试合格的拟招聘人员予以公示。

　　（五）签订就业协议

　　对面试合格的拟聘用人员，签订就业协议。待毕业生档案提交人事部门后，统一审查、体检。审核、体检合格后由人事部门办理相关手续，试用期一年。试用期满后，经考核合格，按有关规定，办理相关聘用手续。

　　（六）有关要求

　　1、按照聘用合同，正式聘用后，五年内不得申请工作调动。

　　2、凡被聘用人员必须在2016年7月15日前到邓州市人才交流中心报到，并提供毕业生个人档案及就业报到证，未按时报到或手续不齐的，取消其录用资格。

　　七、本方案由邓州市公开招聘卫生学校（职业技术学院）教师领导小组办公室负责解释 (责任编辑：admin)